工！資！
看到這兩個字
是不是已經壓抑不住內心的激動瞭？
更何況，這次是真的和我們有關！
7 月份對上班族來說可是非常重要的一個月
因為你的工資
可能會在這個月悄悄發生變化
一起來看看 ↓↓
基本工資
在有的單位，基本工資是與工齡相關的
工齡是指從事腦力或體力勞動
以工資收入為其全部
或主要生活資料來源的工作年限
每工作一年，就形成一年工齡
不過，不少大學生會在 7 月份畢業後入職
有的單位按其報到的時間開始計算工齡
按照“工作年限或連續工齡計算滿
一個周年才能算一年”的相關規定
有的單位會在 7 月份調整與工齡相關的工資
住房公積金
一般來說
住房公積金是以
上一年的 7 月 1 日至當年的 6 月 30 日
為一個年度單位進行調整
不少單位會在每年辦理完 6 月份匯繳業務後
根據員工上一自然年度的月平均工資
為員工調整其公積金繳納基數
據合肥市住房公積金管理中心通知
7 月 1 日起
合肥職工住房公積金
月最高繳存額調整至 2245 元
相比去年 7 月 1 日調整後的額度
增加近 170 元
即職工每月最高可拿 4490 元
月繳存基數下限仍按
合肥市現行的最低工資標準 1520 元執行
該繳存標準自今年 7 月 1 日起執行
至 2018 年 6 月 30 日
深度影響
第一類：不買房的人
住房公積金繳存額的提高，意味著拿到手的工資又要少瞭一點。但是你多繳瞭多少公積金，單位也同樣地多繳瞭這些，一起進入你的公積金賬戶，而賬戶裡的錢全部都是你的。就算你不買房，在符合一定條件的情況下，公積金還可用來交房租和交物業管理費，退休時還可以領出來。
第二類：買房還貸的人
從 7 月 1 日起，你繳的公積金變多瞭，公積金賬戶裡的錢就變多瞭，每月拿公積金抵充房貸的錢也多瞭，你的還款壓力就變小瞭。
社保費用
根據省人社廳規定
自 2017 年 7 月 1 日起
合肥市社會保險繳費基數
將根據上年度全省城鎮非私營單位在崗職工
月平均工資進行調整
( 2016 年全省在崗職工月平均工資為 5107 元 )
個體參保人員繳費基數也將相應調整
職工基本養老保險
職工基本養老保險繳費基數
可在上年度全省在崗職工
月平均工資 60%-100% 范圍內自行選擇
繳費金額詳見表格
↓↓↓
（月繳費金額＝月繳費基數 ×20%）
職工基本醫療保險
職工基本醫療保險繳費基數
為上年度全省在崗職工
月平均工資的 60% ( 即 3065 元 )
其中，失業人員繳費費率可選擇 9% 或 5.5%
月繳費金額 275.90 元或 168.60 元
自由職業者繳費費率 9%
月繳費金額 275.90 元
參保人員在參加職工基本醫療保險的同時
必須繳納醫療救助保險，每人每月 15 元
個稅
7 月 1 日起
購買商業健康保險可以抵扣個稅
購買符合規定的商業健康保險產品的支出
允許抵扣每月上限 200 元的個人所得稅
也就是說，如果你購買的保險
每個月分攤下來超過 200 元
其實是相當於，你的個稅起征點提高瞭 200 元！
小張月工資 5000 元
之前每個月應繳的個稅是
（5000－3500）×3%=45 元
購商業健康險後隻需繳納
（5000－3700）×3%=39 元
也就是說
每個月可以少繳 6 元
一年下來就少花瞭 72 元
看完這些
算好你的工資多瞭還是少瞭嗎
不管怎樣
2017 年，也過去一半瞭
願你從七月開始
沉迷賺錢，不能自拔
來源：江淮晨報綜合工人日報等
