一蘭拉面出事瞭,打工的留學生和店長被帶走

03-10

" 來日本不吃一蘭都算白來的。" 在外國遊客中,一蘭是這樣的評價。

為何一蘭拉面能在外國人的口碑中這麼好呢?不得不說一下一蘭的店內環境。

到一蘭用餐可以說是全程無需交流,自主點餐就可以瞭,語言不通的情況下看圖片也能理解其中意思。

拿到拉面券後,可根據自己的喜好選擇面的硬度和裡面的配料。

進去後是整齊的板凳跟桌椅,獨立單間,所以是女生也可以安心用餐。

位置的後方有衣架和紙巾使用。

獨立單間,空間可自由使用,十足的保護瞭顧客的隱私。

面上來的方式,服務員完全看不到顧客的面龐,而是通過拉開席子送上來的。

連衛生巾都讓人充滿十足的安全感。

就是這樣的一間一蘭拉面,最近卻出瞭一件大事。

一蘭拉面店疑似有非法勞動助長的嫌疑,社長等人被調查。

其實在去年,大阪市中央區的一蘭店鋪中就有越南籍留學生有超過法定打工時間上限而被逮捕,警方以此展開調查。

據調查一蘭拉面店中 20% 左右的兼職都是外國人。在留學生之間有 " 一蘭的時薪高 " 這樣的說法,被搜查的兩傢大阪一蘭拉面店有大量外國人在打工。

警察調查中發現大阪有包含社長、店長、勞務負責人共 7 人涉嫌助長非法勞動的嫌疑。

這 7 人從去年 9 月到 11 月在大阪道頓堀的兩傢店中,聘用瞭約 10 名中國籍和越南籍的留學生違反瞭 28 小時上限,因此被涉嫌有助長非法勞動的嫌疑。

調查後已確認瞭 7 人的嫌疑。

調查中發現,由於大阪道頓堀的外國遊客很多,店鋪都是 24 小時經營的。

店長對此解釋:為瞭維持服務,需要更多的人手。

經警方調查發現,盡管一蘭總部瞭解部分店鋪有外國留學生違法時長工作的情況,但沒有對此做出相應的措施。

一蘭方對於勞務管理的意識淺薄,目前對此已深刻反省。

為瞭防止再有打工超時的情況發生,對於外國留學生打工采取打卡制。

其實在日本生活,難免少不瞭需要打工,而因為簽證種類的不同,限制也有所不同。

就拿留學簽證來說,外國留學生在日本的在留資格為 " 留學ビザ",來日目的是 " 學習 ",所以是需要申請 " 資格外活動許可 " 為前提才可進行打工。(部分 " 留學 " 資格無需 " 資格外活動許可 ",詳細可到入國管理局官網查看)

為瞭不影響學業,留學生打工時間被限制在每周 28 小時之內。

在放長假期間,打工不受 28 小時限制,留學生的打工時間為每周 40 小時以內,每天 8 小時以內。如果在 " 資格外活動許可 " 允許的范圍外進行活動,屬於非法工作。

違法瞭 28 小時的時間規制,雇傭者與留學生都要受到懲罰。

對於雇傭者的懲罰:

根據出入境管理局及難民認定法 72 條第二項,雇傭者會被冠以非法工作助長罪,處 3 年以內勞役,300 萬日元以內的罰款,或雙項同時執行。

對於留學生的懲罰:

根據出入境管理及難民認定法第 24 條規定,在非法工作的情況下,有強制遣送出境的可能性,被強制遣送出境的外國人,最少 5 年不可再入日本國。

那在日本是否存在不知者無罪這樣的說法?

無論是雇傭者或者是留學生,在不知道每周打工時長 28 小時規定的情況下,一旦被發現還是會受到處罰。雖然自身並不清楚這是非法的行為,但屬於造成瞭非法事實。

網友對此事評價:

之前去過一次,有點貴也沒覺得很好吃,而且店員基本都是亞洲人,日語不怎麼樣,店裡的氛圍也很有違和感,再沒去第二次。

大阪道頓堀的一蘭,總是排著長隊,基本都是觀光客。

果然不論哪裡廉價勞動力都是必要的。

留學生們也是因為喜歡才在那裡工作的,倒也沒什麼關系。

個人覺得一蘭的服務態度是最差的。

是為瞭不法雇傭勞動力才設置成店員看不到臉的服務模式麼。抓住不法就勞的留學生的弱點,有讓其低酬勞長時間工作的嫌疑。

對於打工超時的留學生一般入管多數采取不予更新留學在留資格的處罰,嚴重將面臨強制出境!所以在此提醒以學習為目的來日本的小夥伴們,如果因為打工耽誤瞭學業是得不償失的行為,請同學們慎重考慮輕重主次!可千萬不要抱以僥幸的心態!求學之路雖然艱辛,但違法之路絕對走不長遠!

" 來日本不吃一蘭都算白來的。" 在外國遊客中,一蘭是這樣的評價。

為何一蘭拉面能在外國人的口碑中這麼好呢?不得不說一下一蘭的店內環境。

到一蘭用餐可以說是全程無需交流,自主點餐就可以瞭,語言不通的情況下看圖片也能理解其中意思。

拿到拉面券後,可根據自己的喜好選擇面的硬度和裡面的配料。

進去後是整齊的板凳跟桌椅,獨立單間,所以是女生也可以安心用餐。

位置的後方有衣架和紙巾使用。

獨立單間,空間可自由使用,十足的保護瞭顧客的隱私。

面上來的方式,服務員完全看不到顧客的面龐,而是通過拉開席子送上來的。

連衛生巾都讓人充滿十足的安全感。

就是這樣的一間一蘭拉面,最近卻出瞭一件大事。

一蘭拉面店疑似有非法勞動助長的嫌疑,社長等人被調查。

其實在去年,大阪市中央區的一蘭店鋪中就有越南籍留學生有超過法定打工時間上限而被逮捕,警方以此展開調查。

據調查一蘭拉面店中 20% 左右的兼職都是外國人。在留學生之間有 " 一蘭的時薪高 " 這樣的說法,被搜查的兩傢大阪一蘭拉面店有大量外國人在打工。

警察調查中發現大阪有包含社長、店長、勞務負責人共 7 人涉嫌助長非法勞動的嫌疑。

這 7 人從去年 9 月到 11 月在大阪道頓堀的兩傢店中,聘用瞭約 10 名中國籍和越南籍的留學生違反瞭 28 小時上限,因此被涉嫌有助長非法勞動的嫌疑。

調查後已確認瞭 7 人的嫌疑。

調查中發現,由於大阪道頓堀的外國遊客很多,店鋪都是 24 小時經營的。

店長對此解釋:為瞭維持服務,需要更多的人手。

經警方調查發現,盡管一蘭總部瞭解部分店鋪有外國留學生違法時長工作的情況,但沒有對此做出相應的措施。

一蘭方對於勞務管理的意識淺薄,目前對此已深刻反省。

為瞭防止再有打工超時的情況發生,對於外國留學生打工采取打卡制。

其實在日本生活,難免少不瞭需要打工,而因為簽證種類的不同,限制也有所不同。

就拿留學簽證來說,外國留學生在日本的在留資格為 " 留學ビザ",來日目的是 " 學習 ",所以是需要申請 " 資格外活動許可 " 為前提才可進行打工。(部分 " 留學 " 資格無需 " 資格外活動許可 ",詳細可到入國管理局官網查看)

為瞭不影響學業,留學生打工時間被限制在每周 28 小時之內。

在放長假期間,打工不受 28 小時限制,留學生的打工時間為每周 40 小時以內,每天 8 小時以內。如果在 " 資格外活動許可 " 允許的范圍外進行活動,屬於非法工作。

違法瞭 28 小時的時間規制,雇傭者與留學生都要受到懲罰。

對於雇傭者的懲罰:

根據出入境管理局及難民認定法 72 條第二項,雇傭者會被冠以非法工作助長罪,處 3 年以內勞役,300 萬日元以內的罰款,或雙項同時執行。

對於留學生的懲罰:

根據出入境管理及難民認定法第 24 條規定,在非法工作的情況下,有強制遣送出境的可能性,被強制遣送出境的外國人,最少 5 年不可再入日本國。

那在日本是否存在不知者無罪這樣的說法?

無論是雇傭者或者是留學生,在不知道每周打工時長 28 小時規定的情況下,一旦被發現還是會受到處罰。雖然自身並不清楚這是非法的行為,但屬於造成瞭非法事實。

網友對此事評價:

之前去過一次,有點貴也沒覺得很好吃,而且店員基本都是亞洲人,日語不怎麼樣,店裡的氛圍也很有違和感,再沒去第二次。

大阪道頓堀的一蘭,總是排著長隊,基本都是觀光客。

果然不論哪裡廉價勞動力都是必要的。

留學生們也是因為喜歡才在那裡工作的,倒也沒什麼關系。

個人覺得一蘭的服務態度是最差的。

是為瞭不法雇傭勞動力才設置成店員看不到臉的服務模式麼。抓住不法就勞的留學生的弱點,有讓其低酬勞長時間工作的嫌疑。

對於打工超時的留學生一般入管多數采取不予更新留學在留資格的處罰,嚴重將面臨強制出境!所以在此提醒以學習為目的來日本的小夥伴們,如果因為打工耽誤瞭學業是得不償失的行為,請同學們慎重考慮輕重主次!可千萬不要抱以僥幸的心態!求學之路雖然艱辛,但違法之路絕對走不長遠!

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