你月薪五萬,一定過得很可憐吧

07-31

我們站在更高的地方,不是為瞭讓全世界看到,而是為瞭看到全世界啊。

作者:落英小姐

01

畢業季經常有學弟學妹問我就業問題,礙於母校導師的情面,再忙也得抽空扯兩句。

有幾個小朋友聊完後感嘆:" 學姐,你在上海工作這麼辛苦,一個女生挺可憐的,我還是回傢鄉考編制吧。"

說實話,我聽完後一臉懵逼。然後心裡默念,說這話的小朋友,估計很難有大作為瞭。

我住著十幾萬一平的小區,在陸傢嘴環球金融中心的寫字樓上班,收入在目前的年齡段還算湊合。加上我物質欲不高,就某種程度而言,財務還算自由。

算不上成功人士,作為金融小民工,也不至於可憐吧?

至於在上海工作這麼辛苦。我一個既沒親爹又沒幹爹的城鎮姑娘,如果輕輕松松就能維持目前的生活質量,未免太不公平瞭吧。

這是個相對公平的世界,你想撬動高配的人生,就得不停加杠桿,認知、能力、經驗、學歷、長相、氣質等都是你的砝碼。

而一般人想獲得這些砝碼,哪樣不需要抽筋扒皮、脫胎換骨?

如果你認為這個過程很辛苦,大可安心混吃等死,價值觀沒有對錯。

那麼當別人過上相對自由和富足的生活時,就不要抱怨和嫉妒,姿態太醜。

02

如果你接受上文的觀點,願意為高配的人生加杠桿,不拿期間的辛苦說事,我們可以接著往下聊。

今天說說認知。混職場認知太重要瞭,認知在哪天花板在哪,而天花板決定瞭你的高度。

舉個例子,周三我在公眾號裡做瞭一次 " 關於職業提升,你有什麼困惑?" 的征集。

其實我的初心,是和大傢分享關於產業邏輯或者項目管理的心得,聊點認知層面的東西。

然而 1 小時 500 多條留言,至少有 90% 的人,都提出關於人際關系的疑問,一句話概括:上司挑剔或者同事傻逼怎麼辦?

大傢戲好多,這麼多人的職場,都過成瞭《甄嬛傳》。恕我直言,糾結這種問題,真的好沒意義。

你是來工作的,不是來交朋友的。同事隻要不影響到你的業績,你管他是傻逼還是巨傻逼?

至於上司挑剔,這個問題稍微有點討論價值,畢竟關系到職業發展,記下三句話:不要玻璃心,提高溝通效率,多從工作方法找問題。

我在工作中就是一個很挑剔的女人,對於低能 0 容忍,這點助理羅帥深有體會(粉絲群的讀者有空多誇誇他,跟我共事真心考驗承受力)。

但我也有犯錯的時候。比如低估某個環節的難度,一旦出現問題,就會主觀判定該負責人低能,然後大發雷霆。

這時組員千萬不能玻璃心,需要簡明扼要的讓我意識到自己的思維誤區,從而扭轉我對他的評定。

領導也是人,也會判斷失誤,也會顧及尊嚴。你隻需要讓他意識到自己的誤區,目的是對你改觀,不需要爭論是非對錯。

最重要的一點,反思自己的工作方法。上司挑剔,除瞭你的工作確實沒做好,剩下 90% 的原因都是溝通問題。

有效溝通太重要瞭。還是以我為例,如果組員 5 分鐘內不能給我解釋清楚,他就已經犯錯瞭:你浪費瞭我的工作時間,然而我的時薪很貴。

說完這些回到主題,何種認知才是職場該具備的?

03

《教父》中有句話:能夠一秒內看透本質的人,和半輩子看不清本質的人,命運自然是不一樣的。

認知第一步,理清你所從事領域的產業邏輯,從而判斷你目前的崗位,瓶頸和突破口在哪裡。

職場中的比拼,是對需求的理解和行業的洞察,這些都是動態發展的。隻有在變化中踩準切入點,才能始終走向風口上,享受一波時代紅利。

簡而言之,趨勢大於努力,擁抱變化大於腳踏實地。

舉個例子,互聯網+這波趨勢下,中國保險行業重新洗牌,傳統保險的從業者面臨轉型問題。

什麼叫互聯網+?更低廉的獲客單價(低價化),更簡明的產品設計(大眾化),更便捷的用戶體驗(智能化)。

所以傳統保險的從業人員要想轉型,一定要從這三個方面著手。升級對行業的認知,才能不被趨勢淘汰。

認知第二步,不斷嘗試新鮮事物,試探出你的能力邊界,保持清醒的自我認識。

實踐是檢驗真理的唯一標準,沒有行動,就沒有認知。第一步隻是讓你跟對節奏,第二步才是擺好姿勢。

簡而言之,你真實的能力和內心的韌性,決定你是風口上飛起來的豬,還是被摔死的豬。

這裡想到瞭我的學妹蒙仔,一個連續創業的 90 後美女 ceo。為什麼是連續創業呢?

因為她做一個項目死一個項目,而且都是 020、直播、短視頻等風口上的行業。

在被我接濟多次後,今年上半年蹭上知識付費的熱點賣課程做培訓,終於大賺一筆。

她成功的原因很簡單,一直在趨勢下踩點,隻要踩準瞭一個,自然搖身一變成為小富婆。

之前不斷創業失敗,隻能說明她當時的能力,還無法趕上這波福利,成為風口上摔死的豬。

多試幾次找準能力邊界,下個風口借力打力,運氣好那麼一點點,成功是水到渠成的事。

04

月薪五萬的人,究竟過著怎樣的生活?

是把加班至深夜當成常態,開車等紅綠燈的間隙查漏補缺,生病打點滴時都在堅持工作。

在華為工作的陽光說,我已經幾年沒休過年假瞭,雙休還是春節的事。對瞭,昨天十點就下班瞭,回傢還能打一盤農藥,真幸福。

在投行工作的阿瑩說,我已經累的對男性失去瞭性趣。上周閨蜜給我介紹瞭一個律師,上午約見的客戶臨時取消,一想到下午見他還要化妝,選擇性忘記瞭這茬。

的確很辛苦。我們需要不斷加杠桿撬動一個個小目標,認知升級的過程,也是不斷推翻自己進行內心重建的過程。

但是不可憐。我們站在更高的地方,不是為瞭讓全世界看到,而是為瞭看到全世界啊。

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