曾經鬧得沸沸揚揚的校園貸，在去年被國傢明令禁止，沒瞭動靜兒。而近幾天有媒體曝出，有人瞄上瞭剛畢業的學生，以招聘的名義，捆綁推薦信貸業務，美其名曰 " 師徒貸 "。
一名被坑害的高中畢業生感嘆，" 本想通過自己的努力，找一份靠譜的工作，沒想到工作沒有找到，反而背瞭兩萬多元的師徒貸 "。
那麼，這個 " 新鮮出爐 " 的 " 師徒貸 " 到底是什麼鬼？背後又有哪些套路？讓我們一起來瞧一瞧。
套路一：用招聘的方式吸引剛畢業的學生
2017 年 12 月 3 日，李傑在 58 同城招聘網站，看到南昌阿甲科技有限公司招聘設計助理，崗位要求高中學歷，收入每月 3000-5000 元。李傑動心瞭，第二天就去瞭公司面試。
套路二：以幫忙推薦好工作為由，捆綁推薦信貸業務
" 公司說我不懂業務，需要進行 4 個月的崗前培訓。" 李傑回憶道，這傢公司承諾，與國內多傢知名企業有合作，學成之後可以推薦過去工作，收入會更高。
可是，培訓需要收費，沒錢怎麼辦？這傢公司的工作人員告訴李傑，考慮到他剛畢業，可以幫著去銀行貸款。發現李傑有些猶豫，工作人員 " 開導 " 他，告訴他要學會獨立，通過學習月收入能達到 8000 元。
李傑覺得機會不錯，如果能謀一份好工作，以後還款也沒有壓力，於是他沒與傢人商量，當場就簽瞭一份借款協議。
套路三：學生退學需要支付違約金
李傑開始學習圖片處理課程，這個班有 10 人左右，雖然現場有老師授課，可是自己基礎不好，跟不上課程內容。之後，課程改為線上教學，學習效果更不理想。
李傑決定離開，向該公司提出退學申請。幾經交涉，工作人員告訴他，一共學習瞭 29 天，需要交納 6414 元學費。之前公司發給他的 1000 元 " 工資 "，也需要歸還。
另一名剛畢業的女孩也有類似經歷。她稱，公司的工作人員告訴她退學需要支付貸款額 20% 的違約金。
《中華人民共和國職業教育法》第二十八條明確規定：企業應當承擔對本單位的職工和準備錄用的人員進行職業教育的費用。也就是說，用人單位有給員工提供業務培訓的義務，這種以招聘為名收費的行為實際上是違法的。
據悉，南昌市紅谷灘新區市場和質量監督管理局已介入此事。目前，公司已同意這些學生退學，無需支付課程費用，也不會影響他們的個人信用。
監管部門某負責人表示，南昌阿甲科技有限公司涉嫌無證從事培訓活動的行為，責令立即予以改正。如發生新貸款，將采取措施將該企業信用 " 拉黑 "。他還介紹說，責令整改也屬於處罰措施，如果沒有效果，工商部門還有立案查處、公示信息和罰款等一系列措施。
所以說，" 出來混遲早要還的 "，違反法律，做出有損人民利益的事，終究是要付出代價的。在這裡，也提醒大傢幾點：
一、求職時要小心謹慎，凡是需要交錢的 100% 都是騙子。
二、青少年如果求職遇到類似問題，可以撥打 12355 這個電話，後臺有律師和法律專傢可以提供相應幫助。
三、如今互聯網發展迅速，維權的方式有很多，我們不僅可以打電話向相關部門求助，還可以采取媒體曝光的方式，讓騙子受到應有的懲罰。
四、貸款一定要選擇正規金融機構，不要輕信他人的話，以免陷入貸款騙局。
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