養兵千日、用兵一時，用來形容員工們想辦法營救落水老板的熱鬧場面再合適不過，何況，這些員工關鍵時刻還能不忘本職工作。
當你
看到這題目
你就應該清楚的意識到
這是一道送命題
▲老板掉水裡，你的工作能做什麼？
既然你勇氣可嘉
下面就讓我們一起欣賞
網友的各種案發現場般精彩評論吧
設計
● ●
使用魔棒工具選擇水裡的老板
ctrl、alt 調整老板細節
把他從水裡摳出來
● ●
老板別動
這構圖剛剛好
等我拍完照片把你 P 上岸
運營
立刻在各種貼吧發問題提問
我老板掉水裡瞭怎麼辦
在線等！挺急的！！
然後雇水軍頂帖
震驚！
掉水後老板竟做瞭這個動作
看哭所有中國人
請老板堅持一下
還差幾張激烈掙紮配圖
很快就會誕生一篇 10 萬 +
▲老板掉水裡，怎麼做出 10 萬 +？
開發
if（老板 ==" 男 "）
｛return " 自救 "｝
else if（老板 ==" 女 "）
｛return " 撥打 120 求救 "｝
else ｛return " 等待 "｝
讓他再掉一次
重現一下
找 bug
沒事
數據庫裡有備份
再調用一個
市場
扔公司 LOGO 給老板
趕緊拍照發軟文
做品牌曝光
銷售
趕赴現場
拿好觀看老板溺水價目表
一定要把這個月業績沖上去
廣告
寫如何救老板方案
要從策略角度出發
要有優秀的營救創意
采購
做營救物品采購清單
逐個供應商報價讓他選
走采購合同用章申請再走用款申請
法務
這事有蹊蹺
圍觀群眾這麼多
一定可以找到證人
觸犯到瞭 a 法 b 法 c 法 ...
公關
發個稿
幫公司辟謠
我們沒有這個老板
▲換個老板還容易點。
財務
是不是工傷
是的話拍張照當原始憑證
借：營業外成本
貸：老板
人事
登陸招聘網站
搜索簡歷找救生員
面試至少三趟才約入職
雇人撈他
培訓人撈他
給錢激勵人撈他
給撈他的人打績效
按掉河規律做打撈用人規劃
絕招：招聘一個新老板
你呢
你的崗位能做什麼
趕緊到留言板偷偷告訴我 ~
