來源 | 創業者孫凌(ID:sunoling)
作者 | 孫凌
一
每個周一都是最忙碌的時候,連著不斷的會議,晚上碼字一時大腦空白,約著朋友喝瞭幾杯酒,這時開始微信響個不停,收到一堆祝福。
我今年遇到好幾個轉折點,從 2011 年開始創業,幾年下來起起伏伏,有歡樂也有淚水。
2015 年底,我離開超級課程表的時候,開通瞭自己的公眾號。
最初隻是發瞭幾篇此前寫的文章,主要還是關於校園市場與運營。
從 2016 年 4 月份開始日更,至今已經寫瞭 660 多篇文章,而寫文的這一年半時間裡,我覺得也是自己成長最快的一段時期。
寫作最大的好處,此前分享過,那就是對邏輯思維能力的錘煉,尤其是在寫一些思考的時候,寫著寫著,不知不覺的聯想到一些更深層次的內容,算是意外之喜瞭。
回想前幾年的創業經歷,《創業維艱》這本書極其觸動我,作者在書中寫到,有時一瞬間因為一個點子,覺得自己似乎即將擁有全世界,而可能在一覺醒來之後,又覺得自己一無所有,就像個小醜。
這樣的落差之感,在我創業期間不知出現瞭多少次。
二
2016 年底,我放棄瞭創業。
曾有那麼一瞬間,我覺得自己一無是處,而自己又常困於那些所謂的光環,如 90 後創業者、超級課程表副總裁、校導網聯合創始人等等,其實這些並無實際的含金量。
慶幸自己還年輕,放棄存量的成本較低,我決定去一些大企業裡進行更多的學習。
同時在接下來的 2017 年,我報名瞭大量的各種課程,混沌大學、混沌創新商學院、三節課、饅頭商學院、插座學院等等,每日聽得到 APP 也成瞭習慣。
同時我還參與瞭日本、美國的幾次遊學參訪,這些學習對直接的工作,其實立刻的促進效果,但對於長期來看,這類學習投資,我認為是相當劃算的事情。
三
說是個人品牌也好,說是自己會裝逼也罷,在校園市場這個圈子裡,不斷有公司對我拋出橄欖枝。
前程無憂的校園這塊的負責人天龍哥,那段時間每次來武漢開會,都會約我聊聊,我也去到廣州去呆瞭兩天,瞭解瞭下公司和團隊,前程無憂確為目前招聘市場裡的第一順位,有很深厚的底蘊。
當時我還特別看好校園線下實體,恰好那個時候博偉智鴻投資的金河總,在長沙募瞭一筆政府基金,想做一個項目,幫助學校的雙創孵化器做代運營,從校內線下固定場景為依托,打造校園生態。
當時我去長沙跟金河總聊的比較愉快,這個方向我非常看好,但我自己並不準備再繼續創業瞭。如今橙果空間這個項目被興華牽頭運營,我相信肯定會比我做的更好,因為興華對於校園的情懷,更在我之上。
回想起來,非常需要感謝的,就是此前美團校園的負責人旭哥瞭,對我反復邀請,還專程去武漢找我約談。
最終我停止創業後,選擇加入瞭美團,離開舒適區來到北京。
旭哥在武漢跟我約聊的時候,我正處於一個非常痛苦的時期,當時自我感覺非常不好,幾次創業,燒掉不少的錢,卻並未把公司做好,對自己無比的質疑。
我上周在西安的時候,還跟去年一起創業的文斌溝通,校導沒做好,大部分責任都在我,這是毋庸置疑的。我們幸運的資本寒冬下拿到瞭 1100 萬的 A 輪投資,卻並未花好這筆錢。
接觸瞭不少公司,最終選擇美團的原因很簡單,我做校園市場,其實最早也是做地推,校園渠道工作算我的起點,而美團的渠道管理、地推打法,真的是整個圈內都應該來學習取經的。
進入美團後,我才知道什麼叫做真正的渠道。
入職的時候,我寫瞭篇文章,還被前美團外賣負責人、水滴互助創始人鵬哥轉發,給瞭我不少的激勵。
四
在美團呆瞭近半年的時間,於今年 5 月,我選擇瞭從美團離開,加入瞭智聯招聘。
而今天晚上收到的一堆微信祝福,則是因為公司發佈瞭給予我執行總監的任命,作為總監層裡年齡最小的,說不開心那就有些假瞭。
可職位背後,對應的更多還是責任。
老板 Tracy 平時跟我的交流,其實並不多,但下午還專門約我聊瞭幾句,讓我不要有壓力,繼續按自己的想法做事即可,她都支持。
但我知道,任何事情都不會讓所有人開心,即使並不損害他人利益,但有一類人則是見不得他人比自己好。
普通傢庭,三本大學畢業,幾年走下來,我並不可能一直十分順利,但仍是飽受爭議。
我此前看到一句話,當你與他人的距離拉開不大時,他人會嫉妒你;而當有足夠大的差距,嫉妒則變為羨慕。
但事實卻並不是如此,就連如今的馬雲,都還在被一些人罵成騙子,沒有人會被所有人喜歡。
如同之前創業時又拿一筆投資一般,如今一次升職背後,必定會在明面的祝賀之下,有一大堆的冷嘲熱諷,這些人活的真心太累。
因此我也很感謝黑白校園姬總給我的建議,盡管去做自己,他多次建議我,在寫文章的時候,不用怕得罪人,可以寫的再深刻點。
隻要自身硬,不會因為某人、某傢公司的不喜歡,就讓我們失去實習自我價值的機會。
可卻是頻繁的工作變動,並不是一件好事,而我又一直做校園市場,因此我特別害怕關註我的學生也去模仿這種行為。
因此當時寫瞭一篇文章《 致歉,個人職業道路的一些反思 》,希望不要給學生們帶來誤導。
五
一晃跟大學生接觸瞭六七年,圍繞這個群體做個多個方面的事情,我常常反思自己給學生帶來瞭什麼。
我認為這一點也是每一個校園市場從業者需要思考的。
大學生不是廉價勞動,而我們很可能是他們想要步入社會,接觸到的第一人,我們的行為方式,會很直接的影響到他們。
為什麼越來越多的品牌看重學生市場,因為先入為主,極好的能夠通過品牌占領這群新興用戶的心智。
作為校園市場從業者而言,千萬不要因為自己的利益,而去對學生們做錯誤的引導。
我自己學校不好,也沒考研,如今混的的還不錯,但我一直告訴學生們,傢庭條件過的去的,還是盡量選擇考研吧,尤其是考 211、985 高校的。
雙創之下,越來越多的人忽悠學生們去創業,我這種不賺錢隻燒錢的創業者,常被請出去做分享,但我每次都會說到,我並不支持覺絕大部分創業的學生。
因為大比例的校園創業者,不過是跟風而已,白白的損失瞭自己的學業和父母的血汗錢。
由於業務需要,我目前團隊核心點會放在重點高校的學生身上,但是我個人更願意與那些積極向上的次一級高校學子接觸。
窄門並未關閉,人人都有機會進入,就看自己的意願有多強瞭。
一束光照進鐵塔,鐵塔裡的骯臟齷齪被顯現,這束光便有瞭罪。
雖然遲早會熄滅,但我當下非常想能成為這束光。
感謝大傢的關註和支持!